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Fiche métier Soudeur (français)

Reconversion professionnelle vers le métier “Soudeur”

Dans le cadre de ses projets de reconversion pour l’année 2022, la Chambre Tuniso-Allemande de l’Industrie et du Commerce (AHK Tunisie) à travers son Centre d’Orientation et de Reconversion Professionnelle (CORP) et en collaboration avec le Centre tuniso-allemand pour l’Emploi, la Migration et la Réintégration de la GIZ Tunisie, se propose d’offrir une reconversion professionnelle pour le métier de « Soudeur ».

Cette formation aura non seulement pour objectif de vulgariser et valoriser le métier de Soudeur mais également de pallier une problématique qu’est l’inadéquation entre l’offre et la demande existante sur le marché de l’emploi.

1) Présentation du métier :

Définition du poste :

Le soudeur assemble, en les fusionnant, des ensembles ou sous-ensembles métalliques. Il réalise ainsi des soudures sur des ensembles mécano-soudés préassemblés.

En tant qu’ouvrier qualifié, le soudeur a de nombreux débouchés professionnels dans les entreprises de constructeurs automobiles, l’industrie pétrolière, mais aussi dans les entreprises de construction, dans les chantiers civils et industriels, dans les sociétés qui s’occupent de la construction et de l’entretien des conduits et raccordements des secteurs de l’eau, du gaz et des égouts (comme soudeur de tuyaux).

Il exerce généralement ses fonctions au sein d’un groupe de travail, coordonné par un chef de service, un chef d’équipe ou un chef de chantier.

Missions :
  • Identifier l’ordre de montage et l’outil approprié pour réaliser la soudure
  • Déterminer les procédés, ainsi que les montages et contrôles qualité à réaliser
  • Préparer les pièces à souder
  • Assembler des pièces de métal par divers procédés de fusion
  • S’adapter à l’automatisation du métier par l’utilisation de procédés robotisés
  • Respecter les conditions de sécurité
  • Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée
  • Réaliser les opérations de reprise et de finition
2)  Programme de la formation :

Le programme de formation se compose de 3 parties :

Partie théorique :

  • Les moyens de protection
  • Lecture de plan et montage
  • Procédé de soudage

Partie technique :

  • Technique de soudage
  • Débitage
  • Soudure semi-automatique MIG-MAG ou TIG INOX/Aluminium

Partie Soft Skills :

  • Techniques de communication
  • Travail en équipe
  • Création d’un CV
  • Comment réussir un entretien.
  • Stratégie de recherche d’un travail dans le domaine de la soudure

Objectifs de formation :

Les participants vont suivre une formation technique qui leur permettra d’apprendre à :

  •   Acquérir les fondamentaux du métier de soudeur
  •   S’initier aux différentes techniques de soudage
  • Se familiariser avec les divers procédés de soudage

La formation Soft Skills leur permettra d’apprendre à :

  • Prendre conscience de l’importance des compétences non technique dans le milieu du travail.
  • Mettre en valeur leurs qualités personnelles lors d’un entretien
  • Optimiser ses capacités à trouver un emploi qui correspond à son profil et à ses attentes.
Profils bénéficiaires :
  • Homme, Femme, âgé.e entre 21 ans et 35 ans
  • Être à la recherche d’un emploi
  • Être titulaire d’un BTP/BTS, niveau secondaire ou plus
  • S’engager à participer de façon active à toutes les activités et les formations durant les périodes prévues
Qualités requises :
  • Sens du détail 
  • Rigueur lors de l’assemblage
  • Endurance
  • Bonne condition physique
  • Être responsable
Comment postuler ?
Pour postuler à cet appel à candidature merci de :
  • Remplir le formulaire
Clôture de l’appel à candidature :
Cet appel à candidatures prendra fin le  24/10/2022
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